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10年以上働いて分かった、会社に求めたい大切なポイントとは?

先日新社会人についての記事を挙げましたが、先のことについてはひとりひとり何が起こるかわかりません。

私も社会人になったばかりのときは、その時いた会社のやり方が全て正しいものだと思っていましたし、なんの疑問に思うこともなくただがむしゃらに働いておりました。

しかし、思うところもあって転職したり他の人の話を聞いたりするうちに、働くにおいて何を大事にしたほうがいいのかを考えることもたびたびありました。なかなかそれを全て掴むのは難しいですが、自分の人生ですから妥協するもしないも自分次第です。

そんな私も共感せざるを得なかった、こちらのツイート内容が話題となっておりました。



10年以上働いて、わかったこと。「働きやすさは上司次第」「年収は能力より環境」「残業/休日出勤は毒」「パワハラは無理」「組織への依存は危険」「転職は怖くない」「年間休日125日以上が最強」「いのちだいじに」。この考えで、そこそこの給料貰って、人生楽しんでいるから、間違っていないと思う。

※ツイート元より引用

●今の職場が5つ目で民間と公務員の両方を経験していますが、全く同感です。

●上司しだい!心の底から納得です😭私は地方の保育園勤務してますが、園長しだい…ホントです

●「働きやすさは上司次第」って刺さりますね。25年やってきましたが正にその通りだと思います。あとは客商売の場合は「客次第」なところもありますけど🤣

●人間関係や環境を大きく影響しますね😓
 人格を傷つけられるような大切に扱われない場所からは退散が望ましいです😭

●今も、残業/休日出勤している同期を見ると、「もう辞めたら良いのに…」と本気で思います…。

●もうほんとにその通り〜〜〜
 叫びたいくらいその通り〜
 パワハラ上司です。給料も安いし残業もあるけど
 仕事が好きやからがんばってたのに
 あいつの下では無理〜〜ってなってます。
 転職は怖くないは、怖いです〜

●Lv.1の頃から何年もひたすら「めいれいさせろ」だったことがあります。何度か死にました。

●最後のいのちだいじには特に心に響きました😭

●ワークライフバランスですね、何でも言える環境と柔軟な組織であることは大事、、

●本当に。特に今後は1つの組織に縛られずに働けるスキルや実績が重要になるのでは?

●年収は環境は真理ですね。最後の「いのちだいじに」に優るワードはないと思います😊

●間違いなさすぎます!!✨
 特に最初の二つは就活生に届いて欲しいです(笑)

●揃ってる会社は全部揃ってて、揃ってない会社は何も揃ってない気がする。

●全くその通りだと思います。遅まきながら40代過ぎてようやくはっきり認識しました。

●10年以上働いてわかったことが1つのツイートに纏められてしまっている。



簡単ではないが、皆が望むこと!

本当にこれです。人間が動かしているのですから当然完璧な会社なんて少ないと思いますが、せめてこれらを自分の中で少しでも満たせていれば仕事も辛くないのかもしれません。

私は何度か転職を経験していますが、自分の職選びや見抜く力の足りなさもあってかなかなかいいところに出会えておりません。コロナ禍ということもあってなおさらです。

今の会社もあまり社内での人間関係だとか、不安定な現状があって転職してそこまでまだ時間が経っていない状態ですが、結局ネットでいい会社がないか物色している状態です。またいいところがあれば移ってしまうかもしれません!

各々の現状で転職が難しい方もいるとは思いますが、だからといって無理を続けるのが正しいかと言われるとそうでもないかと思います。自分の人生ですから、妥協のないようにしたいものですね。

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